テレワークで明るみに出た「働かないおじさん」問題の本質とは
2020年は、新型コロナウイルスの流行により、分散出社やテレワークなど、出来るだけ対面しないようにする努力が各企業に求められる年となっています。その中でも特に広…
新型コロナウイルス流行で変わる日本の働き方
新型コロナウイルス感染拡大によって、テレワークの実施を開始した会社は多くなりました。この状況を管理職と一般社員はどう感じているのでしょうか。課題はあるものの「や…
新型コロナウイルスのピンチをチャンスに変える？さまざまな企業の事例を紹介！
ピンチをチャンスに変える 新型コロナウイルスの発生で大きなピンチに陥っている企業は多いでしょう。新型コロナウイルスの感染力は驚異的であり、世界規模で外出が制限さ…
仕事が効率よく回る！スケジュールの共有方法を見直そう
会社の経営をうまく回すためには、社内全体またはプロジェクト単位でスケジュールを共有していくことが不可欠です。スケジュールの共有がうまくいかないと納期遅れが生じ、…
パート社員の定着に悩む経営者必見！業績アップにもつながる方法とは？
パート社員として働く大きなメリットは、ライフスタイルに合わせて働けることです。そのため、家事や育児、介護などの重責を担う人にとって、短時間勤務は大変ありがたい存…
従業員が辞めない仕組みとは？企業力アップのためにできること
従業員がすぐに辞めてしまう会社の特徴として「労働条件が過酷」という点が挙げられます。残業時間や休日出勤が不当に多いうえ、十分な手当ても支払われないのだとすれば、…
働き方改革が企業にもたらすインパクトとは？解決のヒントも紹介
目次 働き方改革で何が変わる？経営者が知っておくべき3つのポイント 半数の経営者が「困った」と回答！影響の出る働き方改革の制度トップ3 ピンチのときこそチャンス…
働き方改革をうまく取り入れて生産性と社員の満足度を高めよう
目次 経営者は押さえておきたい働き方改革の内容 働き方改革は企業経営の強い味方！ 働き方改革に有効な2つの働き方 経営者は押さえておきたい働き方改…
「環境整備」をやるほど 業績がアップするのはなぜか
皆さんの会社では、掃除をいつ誰が行っているでしょうか。始業前に机を拭いたり簡単な掃除をしているという会社もあるでしょうし、掃除はすべて外注しているという会社もあ…
中小企業にこそ働き方改革が必要な理由 そのメリットとは
今後日本の人口と共に減少していくことが予想されている労働人口。1995年には8000万人を超えていましたが、2027年には7000万人、2051年には5000万…